Uitzendbureaus worden financieel verleid om mensen uit de Haarlemse bijstand aan te nemen

In samenwerking met Pasmatch en gemeente Haarlem heeft Blijven Werken de mogelijkheid om uitzendbureaus en bedrijven een aannamepremie te geven als men Haarlemse bijstandsgerechtigden bemiddelt of in dienst neemt. Als er een Haarlemse bijstandsgerechtigde van minimaal 21 jaar voor minimaal 28 uur per week gaat werken dan ontvangt de uitzendorganisatie € 500 per gewerkte kalendermaand voor maximaal 12 maanden.

De kansen voor Haarlemse bijstandsgerechtigden om via een uitzendbureau aan het werk te komen en te blijven werken worden hierdoor fors verhoogd. De uitzendorganisatie kan eventueel de tarieven voor de inlener gunstiger maken om de inlener te stimuleren om vooral de bijstandsgerechtigden te kiezen.

Voor meer informatie neem contact op met Blijven Werken